В интервью «Ленте.ру» парламентарий рассказал, что оклад считают через рабочие дни, а отпускные через календарные. Именно поэтому суммы часто не совпадают.

Чтобы получить больше стоит уходить на отдых в месяцы с максимальным числом смен, например, в июле 2026 года их будет 23, а также в сентябре, октябре или декабре - по 22 дня.

В январе или мае, наоборот, потеря в деньгах ощутимее, так как рабочих дней мало, а отпускные растягивают на все календарные сутки.

Еще можно попасть в расчетный период крупной премии, доплат за сверхурочную работу, выходные смены или районных надбавок. Тогда средний дневной заработок вырастет.

А вот планировать отдых сразу после больничного или декрета в будет невыгодно, потому что эти периоды исключают из базы, и сумма просядет. В таких случаях расчет ведут по окладу или предыдущему периоду.

Говырин также уточнил, если праздники выпали на отпуск, отдых удлинится, но эти дни не оплатят отдельно, поскольку они не входят в число календарных дней ежегодного отпуска.